女儿16岁不听话想去酒吧上班可以吗

16岁已具备劳动能力，理论上可在酒吧工作，但需合法。依据《劳动法》，未成年工需特殊保护，不得从事有害工作。若违法用工，将影响青少年身心健康，甚至构成犯罪。
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处理此问题需考虑女儿意愿与法律规定。若女儿坚持且工作合法，可尝试沟通并陪同了解工作环境；若工作不合法或女儿被强迫，应立即阻止并报警或向劳动部门投诉。
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16岁可在酒吧工作需合法。1. 若工作合法且女儿自愿：沟通确认意愿，了解工作内容，确保安全健康。2. 若工作不合法或有害：坚决反对，告知违法后果，必要时报警或投诉至劳动部门。3. 若女儿被强迫：立即保护女儿安全，报警处理，同时寻求法律援助保护权益。