替别人加班可以享受别人的加班工资吗

不能享受别人的加班工资，需证明自己的加班事实并依法主张。依据《劳动法》等规定，加班工资应支付给实际加班的劳动者。若冒领，不仅违法且损害他人权益。不及时处理可能导致法律纠纷及赔偿。
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不能替享加班工资。具体操作：1. 确认劳动关系及加班事实，收集如考勤记录、工作邮件等证据；2. 若证据充分，向用人单位提出支付加班工资的要求；3. 若遭拒绝，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或咨询律师后提起诉讼；4. 在整个过程中，注意保留证据，避免法律纠纷。
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处理此类问题，常见方式为申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时，应考虑证据充分性及自身诉求。若证据确凿，可直接申请劳动仲裁；若情况复杂，建议咨询律师后提起诉讼。