实习工资遭到学校克扣,这违法不?

德清离婚律师 2025-04-09
实习工资遭克扣违法。根据《劳动法》,用人单位不得克扣工资。维权时请收集证据,如工作证、工资条等。克扣工资违反《劳动法》,可能导致劳动仲裁或诉讼,影响企业声誉。
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常见处理方式为投诉劳动监察大队或申请劳动仲裁。应先尝试与学校沟通,若无果,则向当地劳动监察大队投诉,提供证据如工资条、工作证。若仍无法解决,可申请劳动仲裁。
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处理方式如下:1.沟通协商,尝试与学校达成和解。2.向劳动监察大队投诉,提交必要证据。3.若投诉无果,申请劳动仲裁,按照仲裁流程准备材料并参加仲裁。
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