没有劳动合同,没有保险,怎么证明劳动关系呢?

德清离婚律师 2025-06-11
可收集工资条、工作服等证明劳动关系。依据《劳动合同法》,未签劳动合同但存在实际用工即构成劳动关系,不及时处理可能影响工伤认定及赔偿。
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常见处理方式为收集证据申请工伤认定,或寻求劳动仲裁确认劳动关系。选择时需根据证据充分程度及紧迫性决定,证据充足则直接申请工伤认定。
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可证明劳动关系。操作:1.收集工资条、工作证等间接证据;2.若无直接证据,可申请劳动仲裁确认劳动关系;3.同时收集医疗诊断证明,为工伤认定做准备。
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